为提升青年教师的业务能力和教学水平，7月15-18日，现代康养产业学院于开展了青年教师业务能力提升培训。培训内容涵盖了学院基本情况介绍、教学规范及制度、教科研能力提升、教育技术应用能力提升等多方面。
15日下午，培训启动会上，副校长宋梦岚介绍了学校与学院的基本情况介绍与未来发展规划，强调了青年教师在学校发展中的重要作用，鼓励青年教师们提升自身专业素养，为学院发展注入活力。随后，副院长李蓉晖解读了师德师风相关制度，并就学校教学差错与事故认定及处理办法进行讲解，帮助教师明确高校教师行为规范，树立正确的职业道德观。培训中心主任郑春解读学科竞赛相关政策，并分享竞赛案例，激发青年教师的教学创新意识。教学主任郭洪霞介绍了教学管理有关制度及基本教学规范。
16日下午，培训围绕教学能力提升为重点。学院邀请了三位教学经验丰富、教学竞赛获奖教师。工学部谢芳教授以自动控制理论课程为例，为青年教师们进行了一场生动的教学示范。接着，新商科学部郑书仪老师结合自身教学创新大赛的参赛经验，深入浅出地分享了新教师如何从新手小白快速成长，上好一堂课。护理学专业头人徐为群主任，从为何成为一名教师以及如何上好一堂课两个方面向青年教师们详细讲述了教案编写、授课策略、课堂互动的技巧。
17日下午，培训从教科研能力提升及课程思政探索与实践两方面开展。学院副院长王兴从教科研项目的选题、研究方案设计、申报书撰写等方面介绍科研项目申报的基本流程、要求和技巧。随后，马克思主义学院的鞠芳老师和现代康养产业学院的饶圣弘老师，为青年教师们展示了如何在专业教学中融入思政教育，提升学生的综合素质，增强专业课程的吸引力和育人效果。
18日下午，青年教师们分别从课程思政在专业教学中应用及教育信息化环境下的课堂教学变革两个主题分组讨论，教师们各抒己见，踊跃发言，现场气氛十分活跃。青年教师们不仅深入探讨了课程思政与专业教学的融合策略以及教育信息化环境下的课堂教学变革方法，还在分享和交流中相互学习、共同进步，为提升教学质量和效果贡献力量。
此次青年教师业务能力提升培训，为我院青年教师提供了一个宝贵的学习和交流平台。我院将继续关注青年教师的成长和发展，不断优化教师培训机制与体系。